Safety Manager.

Defined.

Conduct periodic (several times per week) review of safety behaviours and conditions as a method for tracking trends.
Review and interpret safety trends within specific projects and company wide.
Assist with job hazard analysis especially in the pre-bid planning phase and anytime the scope changes.
Provide or obtain consultation regarding chemical hazards identification in work areas, which may affect your workers.
Review and interpret MSDS materials for the employees.
Facilitate a Personal Protective Equipment (PPE) needs assesment and provide recommendations.
Conduct periodic review of tasks plans and the pre-task planning process to asses actual practices with planned practices.
Asses crew job functions with regard to their potential for developing a cumulative trauma injury (ergonomics).
Conduct incident and accident investigations lessons learned with the outcome of providing feedback to the project.
Facilitate communications between crew members, foreman, general foreman, project managers and other appropriate parties.
Facilitate collaborative efforts for solving problems.
Comprehend and help ensure that work restrictions identified in the Return
to Work Policy are honored by all parties.
Assure that there is uniform interpretations and implementation of OSHA and other appropriate regulatory agency regulations.
Facilitate the availability of appropriate safety training for managers and crew members.

The Safety Manager/Representative must be able to function as a "competent
person" in all safety areas which are applicable to the scope of work being performed. Examples of these areas of competence may include but are not limited to the following:
- Confined Space
- Lock Out Tag Out
- Fall Protection
- Scaffold Erection
- Lift Operation (forklifts/cranes...)
- Hazcom
- First Aid and CPR
- Emergency Evacuation Procedures
- Crises management / Serious Accident Protocol
- Teaching and coaching skills
- Excavation/Trenching
- Rigging
- Electrical Safety
- Recordkeeping
- Ergonomics

Evaluacion y el Estres.

Al comenzar a trabajar en una empresa nos enteramos de las reglas internas, politicas y procesos. Una de estas existentes en todas las corporaciones es la famosa EVALUACION anual -lo interesante es pues no la evaluacion en si, sino el proceso mismo y las personas que lo implementan. En este articulo vamos a evaluar a los evaluadores.

Y esto que tiene que ver con la seguridad ocupacional? Mucho pues durante los 12 meses somos observados, calificados y finalmente evaluados para promovernos o darnos nuestro aumento salarial. Este proceso produce estres, y por lo tanto afecta nuestra seguridad laboral.

Un caso: el Coordinador de Seguridad logra uno de los mejores records pues hasta ahora no han tenido ninguna fatalidad, tampoco heridas de maxima gravedad. Los trabajadores de la empresa han hecho un excelente trabajo implementando el programa de seguridad -por eso se han obtenido buenos resultados.

Aun a pesar de los buenos resultados el superior determina calificarle su rendimiento como "promedio/average" -pero el segundo evaluador le califica de "excelente" en la misma casilla. El primer evaluador visita el proyecto una vez por semana ; el segundo evaluador trabaja las 40 horas semanales en el mismo proyecto. A final de cuentas estos procesos tienden a ser subjetivos no cientificos.

El resultado pues es que a pesar de que un trabajador se aplique a la produccion, la calidad y la seguridad laboral con las expectativas de ser reconocido y lograr su promocion y su aumento salarial -estas pueden ser lanzadas al piso por evaluaciones subjetivas, no cientificas ni pragmaticas.

Eventualmente perjudica al trabajador -su motivacion; y esto se refleja en el area de trabajo. Un empleado no motivado no implementa el programa de seguridad con efectividad y esto puede ser un causante de accidentes y heridas. Para mas informacion sobre el estres en el trabajo visita este sitio http://www.cdc.gov/spanish/niosh/index.html.

Las empresas deben revisar sus procesos evaluativos de manera que sean justas y equitativas para mantener a sus empleados debidamente motivados, Ademas el evaluador debe ser un profesional calificado y con mucha etica moral y/o profesional.


Marcos Munoz
Outreach Trainer

Consultores De La Seguridad Ocupacional

LATINOSo y ROOFER SAFETY SITE felicitan al Sr. Bill Meekins -Presidente de American Safety Solutions, Inc. por su nuevo sitio en la Web. Bill es un profesional de mucho conocimiento en el area de la salud y seguridad ocupacional, y con muchas decadas de experiencia en el mercado laboral.

Aquellas empresas hispano/latinas con necesidad de consultores en el ramo de la seguridad y la salud ocupacional en U.S.A., tienen a su dispocision a un profesional que comprende al mercado hispano y esta disponible para dar consultoria sobre como cumplir con los requerimientos de la OSHA, establecer programas de seguridad especificos para cada corporacion, entrenamiento y orientacion en Castellano e Ingles para los trabajadores y ejecutivos empresariales.

En lo personal el Sr. Meekins me ha guiado para poder ser un profesional de la salud y la seguridad ocupacional eficiente y efectivo, tanto en la empresa para la cual laboro actualmente como en el proyecto del Aeropuerto Internacional de Miami NTD. Hemos tenido exito en este proyecto en el area de la seguridad ocupacional porque el Sr. Meekins nos ha asesorado profesionalmente.

Para mas informacion:

Bill Meekins
President
American Safety Solutions, Inc.
1211 Branda Vista Drive
Brandon, Fl. 33510
Phone: 813-789-3157
E-mail: Bill@americansafetysolutions.net
Website: http://www.americansafetysolutions.net

Marcos Munoz
Outreach Trainer

Programa De Prevencion De Caidas.

RECONOCIMIENTO DEL EMPLEADO DE LAS RESPONSABILIDADES DE SEGURIDAD;
Y PROCEDIMIENTOS DE PROTECCION CONTRA CAIDAS:

Yo,_________ he revisado las Reglas y Regulaciones Generales de Seguridad y
estoy de acuerdo en cumplirlas. Comprendo que la seguridad es una parte importante de mis responsabilidades laborales.

Fechado______de____________20

Firma del empleado_________
Firma del supervisor_______

TABLA DECONTENIDO
Alcance

Aplicacion

Riesgos de caidas
-Definicion
-Fuentes de riesgos de caidas (identificacion)
-Analisis de riesgos de caidas (evaluacion)
-Prevencion de caidas (control)

Prevencion de caidas

Proteccion contra caidas

Componentes del sistema de detencion de caidas
-Anclaje
-Soporte corporal
-Dispositivos de conexion

PROGRAMA DE PROTECCION CONTRA CAIDAS

Apendice 1 - Hoja de analisis de riesgos de caidas
Apendice 2 - Definicion


ALCANCE

El alcance de este programa abarcara los requisitos establecidos por el
Subapartado M - Proteccion Contra Caidas de la OSHA, que incluye las normas
1926.500-503.

1926.500 - Proporciona el alcance, aplicacion y definiciones asociadas con el Subapartado M.

1926.501 - El deber de tener proteccion contra caidas. Esta norma requiere que los empleadores proporcionen sistemas de proteccion contra caidas.


1926.502 - Sistemas de proteccion contra caidas. Esta norma define los criterios requeridos para los sistemas de proteccion contra caidas.

1926.503 - Requisitos de capacitacion. Esta norma define los requisitos de capacitacion en la instalacion y uso de los sistemas de proteccion contra caidas.

APLICACION

Estas normas se aplican a los lugares de trabajo de construccion cubiertos bajo el 29 CFR apartado 1926, en relacion con la proteccion contra caidas para empleados, excepto por lo siguiente:

Subapartado L - trabajo sobre andamios;
Subapartado N - trabajo sobre gruas y cabrias;
Subapartado R - realizacion de trabajos de ereccion de acero;
Subapartado S - operaciones de construccion de tuneles;
Subapartado V - construccion de lineas de transmision y distribucion
electrica; y
Subapartado X - escalas y escaleras.

RIESGOS DE CAIDAS

Un riesgo de caida puede definirse como cualquier actividad de techado que expone a un empleado a una caida sin proteccion que puede tener como resultado una lesion seria o la muerte.

El trabajo de techos es una de las ocupaciones mas riesgosas y las caidas desde los techos son una de las principales causas de lesiones en la industria del techado (roofing industry). Los riesgos de caidas se pueden clasificar en: caidas desde una elevacion (altura), caidas sobre el mismo nivel y golpes por objetos que caen.
Las caidas desde un elevacion (altura) son comunmente las mas severas e incluyen las caidas desde lugares de trabajo elevados, a traves de aberturas (huecos, hoyos, agujeros grandes) en el piso/cubierta, bordes anteriores y escaleras. Las caidas sobre el mismo nivel son causadas comunmente por riesgos de deslizamiento y tropiezos. Los accidentes que involucran a objetos que caen se pueden atribuir a objetos mal manipulados o inadecuademente almacenados.

A fin de maximizar los esfuerzos de prevencion de caidas:

1- IDENTIFIQUE la fuente de riesgos de caidas;
2- EVALUE la fuente y determine la categoria de riesgos de caidas;

Proteccion Contra Caidas: Platicas de Orientacion.

INTRODUCCION
La seguridad laboral es vida
Somos techeros/roofers

Como Prevenir Caidas:
Conocimiento y practica

Pre-planifica:
Supervisa el area de trabajo
Prepara tu plan de trabajo
Informacion que salva

Platicas de Orientacion:
Cinco minutos de tu tiempo
Pratica el plan
Consciente del peligro -no temas

Trabajando Seguro:
Practicando el plan
Trabajando sin temor
Seguridad, produccion y calidad

Vida Real:
Recuerden a Carlos: ahora en silla de ruedas

Lo Que Significa:
Seguridad laboral es salud y vida
Conoce y aplica, supervisa y planifica

Pasos Siguientes:
Estudia, practica e implementa el plan de seguridad
Supervisa areas de peligro, planifica, utiliza el equipo
Que la seguridad laboral sea parte de tu cultura

Marcos Munoz
Outreach Trainer

BASIC SAFETY WORK RULES

Drugs and/or alcohol are prohibited on the project site.
Approved and unaltered hard hats and sturdy work boots are required at all times in all work areas.
Sleeveless shirts and short pants will not be permitted.
Approved (ANSI Z87.1-1968) safety glasses/goggles eye protection shall be worn at all times in all work areas.
Hearing protection shall be worn in all high noise areas or while performing high noise tasks.
Approved respiratory protection shall be worn as required.
Proper gloves are required when handling material that cuts, burns, or contaminates the skin.
Employees working on unguarded or unprotected work platforms six (6) feet or more above the ground shall wear safety harnesses/PFAS.
Do not climb on or work from any handrail, midrail, or crossbrace of a scaffold. Appropriate ladder access shall be used as per OSHA 1926.451.
Inspect all ladders for damage or defects before use. Stepladders will only be used in the fully opened position.
Extension ladder feet and job-made ladders must be set on a secure surface and tied off at the top.
Good housekeeping shall be practiced at all times.
Clean up spills inmediately and remove oily, flammable, or combustible waste rags.
Access to safety and fire-fighting equipment shall be kept clear at all times. Learn how to use an extinguisher before it is needed.
Gasoline equipment shall not be refueled when running.
Every tool is designed for a specific use -inspect before use and do not misuse/abuse.
Horseplay, fighting, gambling, and stealing will not be tolerated.
All electrical extension cords shall be of the three-wire type and heavy duty.
No employee, other than the operator, shall ride on mobile equipment or the rear of any trucks.
Immediately report all near misses, accidents, and injuries to a supervisor
or safety representative.
Smoking is prohibited near or around flammable materials.
The public must be protected during all phases of work.

I HAVE READ AND WILL COMPLY WITH THE ABOVE BASIC SAFETY WORK RULES.

Company Name____________________________ Project#________________________
Print Name______________________________ Date____________________________
Signature_______________________________ Badge#__________________________


P.D. Hispanos/Latinos lean el primer comentario para mas informacion.

Trabajando En Ambientes Muy Calurosos

Problemas de Seguridad
Algunos problemas de seguridad son comunes en ambientes calurosos.
El calor puede resultar en heridas en el lugar de trabajo.

Comentario:
Este es un folleto excelente que nos ayuda a mantenernos saludables.
El contenido del mismo es muy bueno para que nosotros los techeros/roofers cuidemos nuestra salud, ya que trabajamos a la intemperie con temperaturas ambientales de 90 a 105 grados Farenheit y cuando estamos aplicando el asfalto en el techo este tiene 450 grados. MUY CALIENTE el area de trabajo.

Dirigete al URL http://www.cdc.gov/spanish/niosh/docs/86-112sp.html o posicionate en el titulo "Trabajando En Ambientes Muy Calurosos" y haz "click" para que te lleve al sitio de CDC.
For English speaking roofers: you will find the English version in that page.

Marcos Munoz
Outreach Trainer

Who Is The Safety Man?

Introduction:
Roofer vs. Safety officers
Your life or the safety officer's

The Safety Roofer:
The roofer himself takes care of his well being
You are the ones using PPE, ladders and cranes...

Healthy, disabled or death:
Healthy -be a safety worker
Disabled -keep your bad safety attitude
Death -do not implement safety

The roofer as a safety man:
PFAS -components
LADDERS -three points of contact
Cranes -loads

Marcos Munoz
Outreach Trainer